Ons team
We bundelen onze jarenlange ervaringen in het werken met mensen en organisaties in ons gezamenlijke doel: Een bijdrage leveren aan persoonlijke en professionele ontwikkeling en aan een eerlijke en gelijkwaardige wereld.
We geloven dat mensen door objectieve (zelf)kennis betere keuzes kunnen maken, zowel zakelijk als privé.
Wij geloven in een eerlijke en gelijkwaardige wereld waarin iedereen zijn of haar beste zelf kan zijn. Wij bieden het objectieve inzicht waarmee je zelfbewuste keuzes maakt en jezelf optimaal kunt ontwikkelen, ongeacht je achtergrond, etniciteit, opleiding of leeftijd.
Gusta Timmermans, Founder
Door haar jarenlange ervaring in de uitzendbranche, als mede-eigenaar van een wervings- en selectiebureau en haar ervaring als hoofd recruitment bij ING Nederland en ING wereldwijd heeft ze zich ontwikkeld tot een ware expert op haar vakgebied.
Ze startte in 2018 haar strategisch advies bureau Recruitment Builders om organisaties te adviseren over het aannemen en behouden van personeel. Tevens schreef ze twee boeken: “199 vragen voor een succesvol selectiegesprek” en in 2021 “Handboek Recruitment en Employer Branding”.
‘Ik geloof in een eerlijke en gelijkwaardige wereld waarin iedereen zijn of haar beste zelf kan zijn. Door het bieden van onze objectieve inzichten hoop ik bij te dragen aan zelfbewuste keuzes, persoonlijke ontwikkeling, ongeacht je achtergrond.’
Marilou van der Keur, Expert Development, Training & Coaching
Marilou voelt zich als een kok en sommelier in de wereld van communicatie, veranderingspsychologie en marketing.
Ze traint, coacht en adviseert op een waarderende en uitdagende manier, vanuit mooie en goed gemixte modellen en theorieën in de vakgebieden training en (loopbaan)coaching, om de optimale ontwikkeling van mensen te laten ontstaan vanuit hun unieke zelf.
Dit doet ze met humor, focus, authenticiteit en respect, om te inspireren, motiveren en helderheid te creëren.
‘If you deny people their own voice, you’ll have no idea of who they are.’ – Alice Walker